Facilitar um grupo de apoio do cancro requer a capacidade de guiar e proteger os membros do grupo. Os líderes também são responsáveis ​​pela manutenção de um ambiente seguro dentro do grupo e manter discussões em grupo fluindo de uma maneira positiva.

Passos para 1Contact um grupo nacional de apoio câncer.

Procure alguém em um papel de liderança na a nível nacional para obter orientação sobre como você deve gerenciar seu grupo de apoio do cancro do local.

Peça dicas sobre organização de reuniões, acordos de confidencialidade, e duração típica e frequência das reuniões.

Discutir a formas de publicidade do grupo de apoio nacional usa para espalhar a palavra sobre as atividades do grupo. Você pode considerar entrar em contato com o departamento de relações públicas se o seu grupo é afiliado com um hospital ou clínica, afixando folhetos e cartazes em instalações médicas, centros comunitários, e consultórios médicos. Um anúncio em seu jornal local e em fóruns de suporte do cancro on-line também irá atrair a atenção para o seu grupo.

Fale com o contacto nacional sobre formas de financiar o seu grupo. Alguns métodos de seu contato pode sugerir incluem alegações de arquivamento com as companhias de seguros dos membros, aplicação de subvenções, a realização de actividades de angariação de fundos, ou acesso a fundos atribuídos pelo hospital o seu grupo é filiado.

2Decide se o seu grupo de apoio irá prestar serviços de apoio estritamente grupo ou aconselhamento câncer.

sessões de apoio do grupo são dirigidas por e com a presença de não-conselheiros que são sobreviventes de câncer, enquanto as sessões de aconselhamento de câncer deve ser facilitada ou co-facilitado por um treinados e licenciados conselheiro.

3Screen membros novo grupo.

Calendário one-on-one reuniões antes de aceitar novos membros para o grupo de apoio. Discutir os objetivos e regras do grupo e perguntar sobre as razões do membro potencial para se juntar ao grupo. Descubra o que o novo membro espera ganhar com o grupo de apoio.

Peça o novo membro para completar um formulário de pré-avaliação. O formulário deve permitir que o sócio potencial para expressar objetivos e expectativas para o grupo. Você pode comparar este formulário para a forma de pós-avaliação quando o membro deixa o grupo para determinar se você se encontrou com os objetivos do membro.

Tenha o novo membro assinar um acordo de confidencialidade afirmando que as informações compartilhadas no grupo não é ser discutido com os membros do grupo não-apoio. Informar o novo membro que a assinatura do acordo é um requisito para se juntar ao grupo e permite que os membros do grupo a sentir o compartilhamento de informações pessoais seguras. Você pode obter cópias de acordos de confidencialidade do seu contato em um grupo de apoio do cancro do nacional, o hospital ou clínica o seu grupo é afiliado com, ou você pode baixar um modelo de acordo de confidencialidade da Internet e adaptá-lo às necessidades do seu grupo.

4Set o tom para discussões em grupo.

Criar uma atmosfera de confiança, lembrando-membros no início de cada sessão que as informações compartilhadas no grupo é confidencial. Incentivar os membros relutantes em participar, abordando-os diretamente e pedir suas opiniões sobre um tópico. Você pode escolher a estrutura reuniões em torno de um tema que você incentivar cada membro para comentar.

Regras do grupo 5Enforce.

Incentive os membros do grupo para seguir as regras que dizem respeito a ouvir e falando uns com os outros de uma forma respeitosa. Monitorar o humor e tom emocional do grupo. Ajudar os membros a enfrentar sentimentos e problemas de uma forma não-prejudicial.

recursos 6Provide.

Adicionar valor à informação aos membros ganhar com a falar de um tópico específico, fornecendo artigos e ler recomendações que irão aprofundar os seus conhecimentos sobre um assunto.

convidados 7Invite.

contato médicos e outros profissionais de saúde que fornecem serviços para sobreviventes de câncer e pedir-lhes para falar sobre um tópico específico ou para participar de uma sessão em que os membros do grupo começa a fazer perguntas sobre questões como os cuidados de longo prazo e tratamentos alternativos.

8Summarize cada reunião.

Plano por 10 minutos no final de cada sessão para resumir os pontos principais que saíram da discussão. Esta abordagem irá reforçar a natureza estruturada de suas reuniões e trazer fechamento no final de cada sessão.