Pergunta

Hi Mary,

Foi exatamente quatro anos desde que você respondeu a uma pergunta que eu tinha a respeito alzheimers do meu pai e apenas sobre quando poderíamos ter sido esperando a “fase final . ‘ Você era tão capaz, reconfortante e experiente que eu deixei cair-lhe uma linha quando as coisas acabaram. Obrigado mais uma vez

um problema diferente, tema semelhante:.

Filha de um amigo é uma estudante de enfermagem e foi no fim de recepção de um avanço sexual por um paciente do lar de idosos:

Seu pai disse desta forma:

“Um paciente de demência idosos a agarrou pelo peito, e ela instintivamente bateu com a mão fora, e disse-lhe se ele não parar com isso ela tapa o lado novamente pensando que era o. final do mesmo.

ela recebeu um telefonema em casa de seu chefe, informando-a de que um outro colega de trabalho tinha apresentado um relatório dizendo que ela tinha assaltado este homem e ameaçou-o, e assim ela está afastado do trabalho, e porque não há um relatório desta natureza, a polícia deve investigar.

Ela está devastada.

Ela ama os idosos neste lar de idosos e não tem um osso violenta em seu corpo.

devido a estes procedimentos isso deve seguido através, provavelmente significará sua carreira acabou, não porque ela é culpada, mas porque ela precisa trabalhar para sobreviver, e se ele vai para tribunal poderia levar meses. ela mal sobrevive com a ninharia um estagiário recebe agora.

Outro estudante respondeu de forma semelhante, bem como duas outras pessoas no mesmo dia “

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A pergunta é:. Não seria necessária uma casa de repouso para ter protocolos específicos em vigor para situações como esta?

Quantas vezes ouvimos de outros pacientes sendo agredida sexualmente por outros pacientes que, se eles estavam em sua condição mental ‘normal’ ou ex nunca consideraria tal comportamento. meu palpite é que o homem idoso seria horrorizado se ele percebeu isso.

parece que a casa de repouso não só de documentos tais incidentes, mas na verdade sinalizar o seu gráfico para os outros incidentes potencialmente mais graves.

o são seus pensamentos sobre isso? Eu estou bastante certo de que este querido, gentil jovem estava fazendo o seu melhor com uma situação extremamente difícil.

Graças Maria,

Deus abençoe,

Sue

resposta

Hi Sue,

agradável de ouvir de você novamente. um par de coisas acontecem para mim.

por lei, o empregador tem um obrigação de identificar os riscos no local de trabalho enfrentadas por seus funcionários, e assegurar a existência de procedimentos e outros métodos em vigor para proteger os trabalhadores de esses perigos. Nada é mais importante do que em uma casa de repouso, onde uma percentagem muito elevada da equipe principalmente do sexo feminino no terão sido abusado por pacientes – verbal, física ou por comportamento sexual impróprio. Estes não são ocorrências incomuns em unidades de demência – como tenho certeza que você sabe – bater, cuspindo, xingando, mordendo, arranhando, chutando, empurrando – e agressão sexual, tais como tateando ou pior.

O paciente pode não ser totalmente responsável por seu comportamento por causa de sua demência, mas que não deixa a casa de repouso fora do gancho. Eles têm o dever legal de preparar os alunos, voluntários ou novos funcionários que entram neste ambiente, através da identificação de residentes que representam um risco para cuidadores ou outros residentes. Se eu estou lendo corretamente, o cavalheiro que a agrediu, pegou um par de damas no mesmo dia, e eu estou disposto a apostar dinheiro este não era sua primeira incidentes de material sensível. Foi sua propensão identificado com ela antes? Será que a casa de repouso tem algum tipo de plano de gestão de comportamento por ele? Ela era instruído sobre como reagiria se ela foi atacada ou agredidos por um residente? foi-lhe dito que era um incidente reportado na enfermaria? foi-lhe dito que para contar?

Ela é uma jovem estudante e, portanto, não se pode esperar para ter o conhecimento e experiência dos funcionários em tempo integral. Os alunos são normalmente esperado para exigir uma atenção especial por parte dos supervisores, que tem de incluir não apenas aprender fazendo, mas por instrução verbal – que eu acho que tem que incluir a identificação específica de situações potencialmente perigosas ou abusivas e o que fazer com eles. Se ela não tivesse sido avisado sobre “Mr. Hands” ou como reagir, eu posso vê-lo sendo completamente chocante e surpreendente para um jovem ingênuo. A maioria das mulheres ficaria horrorizado e ter-lhe dado um tapa antes de seu cérebro, mesmo processado um pensamento sobre o que fazer.

pacientes com demência necessitam de um tratamento habilidoso especial para evitar explosões ou outros comportamentos indesejáveis. Cerebrais danificadas pessoas simplesmente não são como pacientes “normais”, e os funcionários têm de ser instruídos sobre o que esperar e como para visualizá-lo. Como é que uma jovem mulher entrando em uma enfermaria de demência ter sabido o que esperar ou como lidar com isso, a menos que houvesse uma discussão explícita e estreita supervisão (não para policiar-la, mas para apoiá-la, ajudá-la a aprender).

Espero que ela consultou um advogado – se ele vem com qualquer tipo de audiência, principalmente se isso pode afetar seu futuro emprego na sua profissão escolhida – Eu definitivamente apresentou os factos que ela era uma estudante , ela não foi devidamente avisado, treinado, ou supervisionado, que várias outras mulheres tinham sido semelhante sexualmente agredida no mesmo dia pelo paciente.

Existe um sindicato ou outra organização empregado para ir para o bastão para ela? ela pode relatar o abuso sexual por isso é no registro, se nenhum outro lugar, mas na casa de repouso? Eu ficaria muito surpreso se ela foi responsabilizado como um estudante envolvido em um único incidente, particularmente quando foi resposta a um ataque à sua pessoa.

Ela saberá melhor para a próxima vez, mas acho que a casa de repouso é o mais em falta. Seu supervisor foi negligente por não ter encontrado uma maneira de lidar com isso em casa antes que ele foi à polícia

Eu trabalho para uma concessionária de energia elétrica, obviamente, um ambiente de trabalho perigoso -. E nós não esperar que os alunos têm conhecimento, experiência e o julgamento que leva tempo para se desenvolver – e sabendo que, olhamos para fora para eles, apoiá-los e supervisioná-los muito mais de perto do que o pessoal regular.

Estou totalmente surpreso que o colega de trabalho iria denunciá-la assim. Normalmente lugares que empregam alunos aproveitar incidentes desse tipo como “momentos de ensino” para ter uma equipe discussão sobre o que fazer da próxima vez.

Não sei se isso ajudou em tudo.

Mary G.