Como trabalhar enquanto gestora Incontinence

Se você acha que você está sozinho no trabalho ao lidar com a incontinência, pense novamente. Milhares de outros australianos cabeça para trabalhar cada dia se perguntando como eles vão esconder o seu problema com a incontinência de outros. Felizmente, existem muitas coisas que você pode fazer para ter uma abordagem proativa para gerenciar a condição em work.Confide Em alguém no trabalho -Decidir se deve ou não contar a ninguém no trabalho sobre a sua incontinência pode ser difícil. Às vezes, certos aspectos do trabalho de uma pessoa agravar a sua condição – por exemplo, ter que levantar objetos pesados ​​com freqüência. Em outras ocasiões, banheiro pausas freqüentes podem causar colegas de trabalho para pensar que você está tentando sair de seus deveres diários. Em qualquer situação – e em muitos outros – confiar em um gerente ou outra pessoa que pode ajudá-lo é geralmente o melhor curso de ação. Embora possa ser embaraçoso, os empregadores que forem apresentados com esta informação é solidário e pode tornar o trabalho mais tolerável para as pessoas com incontinência – assim como eles devem fazer acomodações para pessoas com mobilidade equipment.Discuss as questões e preocupações com o seu Resource Oficial -Se Humano você não tem um supervisor ou um gerente que você se sinta confortável confiar em – mas sua empresa não tem um departamento de recursos humanos – então você deve fazer um caminho mais curto para eles. departamentos de recursos humanos existem precisamente para questões como estas, e estão lá para tornar o ambiente de trabalho mais agradável e produtivo. Ao deixá-los saber sobre a sua incontinência, eles podem ajudá-lo a criar estratégias para fazer o seu tempo lá mais produtivo. Além disso, se o seu gerente ou colegas de trabalho começaram a questionar suas rupturas do banheiro frequentes, o departamento de recursos humanos pode dissipar quaisquer rumores ou outra trouble.Work com um médico -Além pedir ajuda de pessoas em seu local de trabalho, você deve consultar com seu médico sobre as diferentes estratégias e métodos para lidar com a incontinência. Ao gerir os sintomas, você pode ajudar a diminuir o seu impacto sobre o seu trabalho e produtividade. Ninguém quer ficar para trás em suas obrigações diárias de trabalho, e incontinência não deve fazer isso acontecer, qualquer um. Ao tomar uma abordagem proativa para o problema, você pode minimizar seus efeitos através de produtos para incontinência eficazes e outras soluções, para ir sobre o seu negócio diariamente como um trabalhador produtivo e valioso.

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